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用人理念
知人,容人,用人,做人。
知人:了解人、理解人、尊重人,不但知人之表,更要知人潜力。
容人:创造宽松环境,使人心情舒畅,不求全责备,允许改进自律。
用人:为每个员工提供施展才能的舞台,创造学习、发展、升迁的机会。
做人:以诚相待,与人为善,宽容人、体谅人,不搞内耗,敬业乐业。
 

人才观
以德为本 德才兼备 注重业绩 团队至上
 

用人策略
内部培养与外部引进相结合。
以富有竞争力的待遇和广阔的发展前景吸引 行业优秀人才。
建立完善的人力资源管理体系,为欧宝的未来发展培养和储备人才。
注重于欧宝的长远发展,为建设节能、环保、高效的世界一流企业培养人才。
?#38431;?#26377;志人士,社会人才的加入

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